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• 1、中超比赛，赢球奖金一般怎么分配
• 2、中超四队在亚冠结束后分别给球员发了多少奖金？
• 3、各大联赛和欧冠的冠军奖金分别是多少
• 4、中超球员平均工资是多少？
• 5、中超将再次迎来“3000万欧元”大帅吗？
• 6、足协对于 “金元足球”的现象出台了什么样的政策？

问题1：中超比赛，赢球奖金一般怎么分配

北京国安：赢球奖300万，平局奖90万，三连胜将追加奖金，三连平第三场平局不发奖金，夺冠奖2000万。

广州恒大：赢球奖200万，输球罚200万，打平不设奖，同时也有净胜球，每净胜一球就奖励100万。

山东鲁能：赢球奖300万，平球奖100万，输球不罚。

上海上港：赢球奖220万，平局奖75万元，输球不罚。

广州富力：赢球奖250万，平球奖100万，输球不罚，还有连胜奖，此外根据对手强弱调整奖金系数。

江苏苏宁：赢球奖400万，平局100万，输球不罚。

天津泰达：赢球奖300万，平球奖100万，不过在实际发放过程中，会根据比赛重要性和难易程度提升奖金数额。

贵州恒丰：赢球奖200万，连胜奖100万，平球奖50万，特殊场次重奖500万。

重庆力帆：赢球奖250万，平球100万、连胜加50万。

北京人和：人和俱乐部发奖金向来不按常规，重要比赛奖金大几百万也不罕见。

上海申花：赢球奖210万，平局奖70万。此外还会根据比赛的实际情况和教练团队、球员的表现，俱乐部酌情调整。

河北华夏幸福：赢球奖300万，平球奖150万，零失球奖50万；连胜一场增加100万，此外本赛季会在一些重要比赛增加额外奖励。

天津权健：客场赢球奖400万，主场赢球奖300万，平球奖100万。具体奖金根据情况进行微调，预计浮动幅度不会超过100万。

河南建业：赢球奖300万，平球100万起步。

长春亚泰：赢球奖200万、平球100万、连胜增加50万。

大连一方：赢球奖300万，平球奖100万，重点场次500万。

问题2：中超四队在亚冠结束后分别给球员发了多少奖金？

广州恒大今年亚冠奖金垫底。最多的当然是战绩最好的北京中赫，挣了大概67万美元（约438万人民币）；上海上港收获29万美元。（约189万人民币）；上海绿地收获11万美元（约71万人民币），广州恒大方面1胜2平1负，仅拿到7万美元奖金（约45万人民币），这点钱还不够住宿和机票钱。人家上港都盈利了，广州恒大的球员还不加油。

2013赛季，广州队夺得亚洲冠军亚足联给出的亚冠冠军奖金有150万美元，折合人民币也就900多万元，亚足联自2009赛季起对亚冠联赛改制后开始增设奖金，2009当季冠军奖金为100万美元。从2013赛季起，亚冠联赛冠军的奖金涨至150万美元。随后从2014年起至2017年，这4个赛季的亚冠联赛冠军奖金为300万美元。也就是说，广州恒大在2015赛季获得了300万美元的冠军奖金。

从2018年起，冠军奖金增加为现行的400万美元、亚军为200万美元。

与欧冠相比，亚冠奖金是小巫见大巫。欧洲冠军杯奖金分配原则为：只要参加第一阶段小组赛，球队可以获得基本奖金170万欧元，每场小组赛出场费再付给34万欧元，一支球队全部六场小组赛下来就可以保证至少370万欧元的收入。每获胜一场可以再获得34万欧元，平一场可得17万欧元，如果小组赛全部获胜就可以获得接近600万欧元的收入对于中游球队来说，能够参加欧冠是一笔不小的收入。

欧冠联赛如果一支球队进入第二阶段，会追加200万欧元奖金，赢球奖金翻倍；进入八强再加270万欧元，进入四强加340万欧元，进入决赛加410万欧元，冠军队将再获得270万欧元，并且赢球奖金也将翻倍。以2019赛季为例，全胜夺冠将得到5925万英镑巨额奖金！

亚足联也在改革亚冠的奖金分配。2019年10月底，亚足联通过了“亚冠联赛自2021赛季扩军”的决议，为进一步扩大亚冠联赛的影响力、鼓励各队携手提升竞技水平，计划大幅提高亚冠联赛的奖金数额及参赛补助，2021赛季亚冠联赛的冠军奖金很可能高达1000万美元！

足球就是靠资本市场的投入，商业市场的开拓，让组织者、投资人、运动员、球迷都获益，是一个大家好才是真的好的体育游戏。那些高呼信仰，动辄大谈“金元足球”的货，虚伪的要命。

问题3：各大联赛和欧冠的冠军奖金分别是多少

1、欧洲5大联赛的冠军奖金

英超冠军奖金约5000万英镑

西甲冠军的收入大约1,500,0000欧元。

法甲 固定奖金就有1150多万欧元，冠军奖金1650多万欧元，还有电视收视费分成4000多万欧元

意甲 冠军是100万英镑（为什么意甲比其他的差那么多，我也一直没搞明白）

德甲 每赛季的奖金大概在300—700万欧元 看俱乐部的具体情况

2、冠军杯奖金

冠军杯大约8,000,0000欧元。

奖金虽然不多但是俱乐部的主要收益来自电视转播和门票收益。

例如冠军杯只要进入小组赛，收益（门票加电视转播）大约15,000,000欧元

进4强时候增加到35,000,000欧元，冠军的收入更可达到50,000,000欧元。这么大的收入，所以很多大的俱乐部都看重冠军杯。

3、世界杯奖金

国际足联公布的本届世界杯总奖金，将高达1.9亿欧元，其中冠军球队奖金达到近1573万欧元，达到历届最高水平。根据规定：进入决赛圈的球队，哪怕一场不胜，也至少能获得385万欧元的奖金；在1/8决赛中被淘汰的8支球队，每队将得到546万欧元奖金；在1/4决赛中被淘汰的4支球队，每队将得到738万欧元奖金；两支在半决赛失利的球队，每队可以得到1379万欧元奖金；进入决赛的球队，可以保证得到1443万欧元的奖金；而冠军球队更将得到1573万欧元的巨奖。

4、中超奖金

哈哈，别忘了我们的联赛啊

中超 今年得冠军奖金是600万人民币

欧冠奖金

欧洲冠军杯奖金分配原则为：参加第一阶段小组赛球队可以获得基本奖金170万欧元，每场比赛出场费34万欧元，这样参加全部六场小组赛下来就可以保证至少370万欧元的收入。除此以外，每获胜一场可以再获得34万欧元，平一场可得17万欧元，如果小组赛全部获胜就可以获得接近600万欧元的收入；如进入第二阶段，则再加200万欧元基本奖金，加上赢球奖金翻倍；进入八强再加270万欧元，进入四强加340万欧元，进入决赛加410万欧元，冠军队将再获得270万欧元，并且赢球奖金也将翻倍。

问题4：中超球员平均工资是多少？

中超球员的平均年薪为1389万元，而J联赛球员的平均年薪为241万元，K联赛球员平均年薪则为119万元，可见中超球员的收入是非常高的，即使足协已经对中超联赛进行了一定程度的限薪，但中超联赛比起J联赛和K联赛，依然还是一个非常高的收入平台。

扩展资料：

第一档次 国脚雄居榜首 除了沈阳金德这样铁了心用年轻球员打天下的球队外，每支中超球队中都有几名国脚和级的年薪球员，他们是球队薪水的金字塔，这些球员一年的薪水甚至可以相当于全队其他所有球员的总和。

第二档次主力也有保证第二档次的球员薪水就低得多了，他们一般是球队内的老队员或者联赛主力。

第三档次替补惨淡经营球队中的替补球员指那些每次都能在比赛中报名，但是不一定能够上场的球员。这些球员的年收入中最大的部分是赢球奖金。但是因为赢球奖金是按照出场时间分配的，每个人之间的差距也相当明显。

参考资料来源：百度百科-中国足球协会超级联赛

问题5：中超将再次迎来“3000万欧元”大帅吗？

根据今年足协新颁布的中超政策来看，中超每家俱乐部每年的投资额不能超过人民币6亿元，所以中超再次迎来3000万欧元大帅的可能性很小了。

2020年足协新政：

在上海召开的“2020中国足球职业联赛专项治理会议上”，足协正式下发了关于新赛季起“限薪、限投”的通知，足协主席陈戌源对各项规定、章程的细则、意义以及背景做了深刻剖析。

新规定主要包含四个方面的内容：

1.限制投入。

中超俱乐部的年度支出额不得超过6亿，中甲俱乐部为2亿，中乙为5000万。

2.限薪。

中超联赛的国内球员年薪小于税前500万元人民币，平均薪酬小于税前300万元人民币。

中甲联赛的国内球员年薪小于税前300万元人民币，平均薪酬小于税前150万元人民币。

中乙联赛的国内球员年薪小于税前120万元人民币，平均薪酬小于50万元人民币。

U21球员在三级联赛统一不超过税前30万元人民币。

而在外籍球员限制上，中超俱乐部的外援年薪小于税前300万欧元，外援总薪酬小于税前1000万欧元。

中甲外援不得超过税前150万欧元，外援总薪酬小于税前400万欧元。

3.限奖。

按规定，在今后赛季中俱乐部的奖金发放将同样受到限制，中超俱乐部在联赛、足协杯中的赢球与平球奖金分别为300万和100万，即使亚冠的赢球奖也不得超过600万元人民币。

但三级俱乐部都可以设立一个计入年度总投资额的浮动奖金，中超小于1000万元人民币，中甲小于600万元人民币，中乙小于300万元人民币。

4.处罚。

相比2017赛季颁布的新政而言，这一次足协的处罚力度有所加强，不仅违规俱乐部会面临扣除积分甚至直接降级的风险，当事球员也有可能遭受最长24个月的禁赛处罚。

问题6：足协对于 “金元足球”的现象出台了什么样的政策？

海的这个冬天，或将成为中国足球改革值得纪念的重要节点。原本一次常规性的2018职业联赛总结工作会，中国足球人来了一次重新的自我审视，注资帽、薪酬帽、奖金帽、转会帽这“四大帽”横空出世，意味着中超将告别“金元足球”的时代，向理性投入、可持续发展的方向迈进。

曾几何时，“烧钱”成为中国足球最大的特色，球员转会费、年薪、奖金疯涨，球迷们关心的是：“四大帽”到底能否拴住这一匹脱缰野马？

新政改革力度空前

所有的传言和猜测，在昨天的职业联赛总结大会上终于有了定论，新鲜出炉的一揽子政策，比人们之前想象的更严格、更全面。向烧钱联赛说不，中国足协这一回是动真格了。

在“奖金帽”方面，足协明文规定：亚冠的赢球奖为600万元/场，平球奖200万元/场；中超赢球奖300万元/场，平球奖100万元/场；中甲赢球奖100万元/场，平球奖30万元/场；中乙（预赛阶段）赢球奖30万元/场，平球奖10万元/场；中乙（决赛阶段）赢球奖100万元/场，平球奖30万元/场。

在俱乐部支出限额方面，要求各俱乐部逐年减少开销，2019年标准为中超12亿、中甲2亿、中乙0.35亿；2020年为中超11亿、中甲2亿、中乙0.35亿；2021年为中超9亿、中甲2亿、中乙0.35亿。

为促使俱乐部加强经营开发，做大足球产业，减少对母公司、单一股东的依赖，足协设置了俱乐部投资人注资限额。中超俱乐部为2019年6.5亿、2020年5.6亿、2021年3亿；中甲俱乐部为2019年1.1亿、2020年1.0亿、2021年0.9亿；中乙俱乐部为2019年0.25亿、2020年0.22亿、2021年0.2亿。

足协对俱乐部的亏损限额也做了规定，2019年是中超3.2亿、中甲0.7亿；2020年中超2.9亿、中甲0.6亿；2021年年中超2.7亿、中甲0.5亿。中乙联赛均不设置。

同时，在众人最为关注的球员薪水方面，规定国内球员最高税前工资（不含奖金）为1000万元，参加亚洲杯、2022年世预赛的国脚可浮20%。

此外，还有诸多新政也一并推出，比如U23政策也有所调整，每场至少要有1名U23球员首发，整场出场不能少于3人次，不再与外援的出场挂钩。

球员收入将大幅缩水

对新政中的诸多数字，一般球迷的感受可能还不是很明显，但有一项肯定会非常敏感：国内球员的最高年薪不能超过1000万元人民币。这几年，球员收入增长过高过快可以说是中国足球的一大顽疾，“限薪帽”能否管用？

首先要强调的是，1000万元的最高收入是“税前”。以往，几支豪门俱乐部的主力球员年薪大多在千万，高者甚至能达到一千四五百万元，而且是税后的净收入。像上港的武磊、颜骏凌，恒大的郑智、郜林等大牌，基本都属于千万级。现在1000万元封顶，而且是税前数字，这意味着他们真正到手在五六百万元左右，几近“腰斩”。主力大幅降薪，其他球员当然也会跟着降，俱乐部的开销将大大减少。

当然，这个限制并没有包括赢球奖金在内，而这一块也是大头。按照一场中超300万元的标准来看，主力能分到20万元左右。港为例，2018赛季中超赢21场、平5场，主力球员的奖金收入也有四五百万元。不过，这也将促使球员在比赛时更加想要赢球，因为对他们的收入比例提高了。

这几年，由于大量资本注入联赛，本土球员也是奇货可居，虚高的转会费和年薪让豪门俱乐部可以挥舞着支票随意买人，小俱乐部则只能眼睁睁看着自己的主力球员流失。如今，工资帽一出，虚火下降，小俱乐部至少不用担心自己的绝对主力受到高薪诱惑，因为去到其他俱乐部，也未必高到哪去，反而还要担心主力资格问题。而对于那些拿着高工资宁愿在

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